Recruit 2022

募集要項 application requirements

意欲のある方のご応募をお待ちしています。

01水道施設の運転技術員

求める人物像

01安心・安全な水道水を安定的に供給するという責任感を持ち、持続可能な水道事業に貢献するという使命感を共有する「水道一家型人材」

02会社の経営理念・中期経営計画や部門目標に沿って、自らが主体的に課題を設定し、高い成果を生み出そうとする「自立型人材」

03県営水道はもちろんのこと、県内市町を含めた水道の危機管理に対応でき、県内市町の水道事業体と良好な人間関係を構築できる「協調型人材」

04水道施設の管理に必要な資格・技能の取得を目指して、自ら進んで内製化に挑戦する「自己啓発型人材」

05新しい取り組みに積極的に挑戦し、自らの価値を高め、新たな事業を創出する「事業創出型人材」

募集学科

全学部全学科

応募資格

2022年3月大学院修了、大学・高等専門学校・短期大学・専門学校・高等学校卒業見込者

応募方法

・当社ホームページよりエントリー

・電話等でお問い合わせも可

給与

各種公的資格の有無などを考慮し、当社規定により決定

諸手当

家族手当、住宅手当、通勤手当、公的資格手当、危険作業手当など

昇給

年1回(4月)

賞与

年2回(7月・12月)

勤務地

各事業所(広島市佐伯区、大竹市、廿日市市、呉市、三原市、尾道市、江田島市)

勤務時間

1か月単位の変形労働時間制

・日勤:8:30〜17:00(休憩45分)

・夜勤:16:30〜9:00(休憩60分)

※勤務地により異なります。

休日

・シフト表で指定した週休日、祝日等、年末年始(12/29〜1/3)

※2021年年間休日数122日(日勤者と同様)

・年次有給休暇、育児・介護休暇、結婚休暇、忌引き休暇、妻の分娩休暇など

※年次有給休暇は1年ごとに最大20日付与。採用年度は入社月により付与日数が異な ります。

福利厚生

各種社会保険、退職金(中小企業退職金共済へ加入)、資格取得支援制度、財形貯蓄制度、その他

02バックオフィス

求める人物像

01安心・安全な水道水を安定的に供給するという責任感を持ち、持続可能な水道事業に貢献するという使命感を共有する「水道一家型人材」

02会社の経営理念・中期経営計画や部門目標に沿って、自らが主体的に課題を設定し、高い成果を生み出そうとする「自立型人材」

03県営水道はもちろんのこと、県内市町を含めた水道の危機管理に対応でき、県内市町の水道事業体と良好な人間関係を構築できる「協調型人材」

04水道施設の管理に必要な資格・技能の取得を目指して、自ら進んで内製化に挑戦する「自己啓発型人材」

05新しい取り組みに積極的に挑戦し、自らの価値を高め、新たな事業を創出する「事業創出型人材」

募集学科

全学部全学科

応募資格

・当社ホームページよりエントリー

・電話等でお問い合わせも可

給与

各種公的資格の有無などを考慮し、当社規定により決定

諸手当

家族手当、住宅手当、通勤手当、公的資格手当、危険作業手当など

昇給

年1回(4月)

賞与

年2回(7月・12月)

勤務地

水みらい広島本社(広島市中区)、各事業所

勤務時間

日勤者

・8:30〜17:00(休憩45分)

※勤務地により異なります。

休日

・土日、祝日等、年末年始(12/29〜1/3)

※2021年の年間休日数122日

・年次有給休暇、育児・介護休暇、結婚休暇、忌引き休暇、妻の分娩休暇など

※年次有給休暇は1年ごとに最大20日付与。採用年度は入社月により付与日数が異なります。

福利厚生

各種社会保険、退職金(中小企業退職金共済へ加入)、資格取得支援制度、財形貯蓄制度、その他

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